• 中国科学学与科技政策研究会
  • 中国科学院科技战略咨询研究院
  • 清华大学科学技术与社会研究中心
ISSN 1003-2053 CN 11-1805/G3
组织激励、组织文化对知识共享的差异化作用机理——基于修订的社会影响理论
金辉 杨忠 黄彦婷 吴洁
Exploring how organizational incentives and organizational culture affect knowledge sharing based on modified SIT
. 2013, (11): 1697 -1707 .